Чи можна скасувати підписану заяву на відпустку?

Працівник може попросити перенести або відкликати раніше заплановану відпустку. Роботодавець зобов'язаний погодити перенесення та внести зміни до графіка. Для перенесення відпустки слід подати заяву із зазначенням нових дат. Заяву краще подати за три дні до початку відпустки.

Чи можна перенести відпустку, якщо вже написано заяву?

Перенести відпустку на більш пізній час можливе лише за взаємною згодою між працівником та наймачем. Якщо ви не погоджуєтесь з пропозицією наймача, то він не має права в односторонньому порядку змінити ваші плани – це порушення.

Чи можна звільнитися, якщо вже написав заяву на відпустку?

Наприклад, коли пишете заяву про відпустку, відразу ж зауважте, що виходити з неї не збираєтеся. Право будь-якого співробітника звільнитися навіть під час відпочинку описано у ст. 127 ТК РФ. Там же вказано, що людина при розірванні договору отримує грошову компенсацію за дні відпочинку, в тому числі за кілька років.

Чи можна скасувати оформлену відпустку?

Відмова від відпустки за графіком законодавством не передбачено.